خبرنامه

زنان بومی عسلويه توانمند می‌شوند

خانم‌ها محتشمی‌پور، صابر، و مقيمی از اعضای انجمن زنان مدير کارآفرين طی سفر يک‌روزه در تاريخ ۲۵/۸/۸۴ به عسلويه با مسئولين دولتی و نيز شوراهای اسلامی شهر و بخش ديدار و گفتگو کردند.
هدف اصلی اين برنامه که به دنبال سفر قبلی به منطقه ويژه اقتصادی و ملاقات با آقای کرباسيان مديرعامل منطقه ويژه پيش‌بينی شد، آشنايي هرچه بيش‌تر با نيازهای زنان بومی منطقه بود.لازم به ذکر است در بازديد قبلی مشارکت بسيار اندک زنان و نيز عدم حضور زنان بومی مورد توجه بازديدکنندگان که بخش عمده‌ای از آن را زنان کارآفرين تشکيل می‌داد، قرارگرفت.
انجمن زنان مدير کارآفرين پس از بررسی مطالعات اجتماعی انجام شده با توجه به قابليت‌های خود برای انجام پروژه‌های آموزشی و ترويجی در منطقه اعلام آمادگی کرد و سفر دوم در همين راستا انجام شد. به گفته روابط عمومی انجمن، شرايط فرهنگی و اجتماعی و اقتصادی منطقه و وضعيت زنان دو شهر عسلويه و نخل‌تقی و روستاهای اطراف در نشست‌های جداگانه‌ای با بخش‌دار، شهرداران، رييس اداره کارو شوراهای اسلامی شهر و بخش و نيز مشاورين منطقه ويژه مورد بررسی قرار گرفت. هم‌چنين در بازديد از دبيرستان دخترانه ام‌کلثوم عسلويه بخشی از نيازهای دانش‌آموزان دختر مطرح شد که در مجموع ضرورت برنامه‌ريزی‌های کوتاه‌مدت و بلندمدت برای توانمندسازی زنان و افزايش مهارت‌های ايشان را به ويژه در حوزه اقتصادی مورد تأکيد قرار داد.
رؤسای شوراهای عسلويه و نخل‌تقی ضمن ابراز خرسندی از توسعه اقتصادی منطقه از تبعات منفی که دامن‌گير اهالی بومی شده است به شدت ابراز نگرانی کردند. ايشان اذعان داشتند کمبودها در حوزه بهداشت، آموزش و امکانات فرهنگی و رفاهی و ورزشی، بيش از همه زنان را رنج می‌دهد.اين در حالی است که حضور بيش‌از ۶۰ هزار کارگر و پرسنل غير‌بومی در منطقه شرايط نامساعدی برای زنان و دختران بومی به‌وجود آورده است که اين امر نهايتاً به محدود شدن آنان در خانه‌ها منجر می‌شود.
انجمن زنان مدير کارآفرين در پايان اين بازديد يک‌روزه ضمن جمع‌بندی گزارش‌های دريافتی و اعلام آمادگی برای اجرای طرح‌های ميان‌مدت و درازمدت در گام اول طرح توانمندسازی زنان را تهيه و به منطقه ويژه پيشنهاد کرده است.گفتنی است شوراهای اسلامی نيز ضمن استقبال از افزايش دانش و مهارت دختران، آمادگی خود را در زمينه انجام همکاری‌های لازم اعلام داشته‌اند.